開啟輔助訪問
民事案件諮詢費每次3仟元，進行方式請點入。

劉作時律師 02-22420179

 找回密碼
 立即註冊
劉作時律師 0918713101»論壇 › LawShare› 勞動
收藏本版 |訂閱

勞動 今日: 0|主題: 134|排名: 14 

新窗 全部主題  最新  熱門  熱帖  精華  更多 
作者 回復/查看 最後發表
預覽 是不是職業災害，法院可做成與H不同之認定 sec2100 2018-12-27 02281 sec2100 2018-12-27 22:03
預覽 繼續性供給契約不得解除 sec2100 2019-1-16 03210 sec2100 2019-1-16 22:33
預覽 委任vs僱傭關係 sec2100 2019-5-22 02891 sec2100 2019-5-22 16:02
預覽 最低服務年限之必要性及合理性 sec2100 2019-11-22 02098 sec2100 2019-11-22 10:31
預覽 違反道德準則及誠信守則 sec2100 2019-12-5 02344 sec2100 2019-12-5 15:49
預覽 僱用人受領勞數遲延 sec2100 2019-12-8 02459 sec2100 2019-12-8 21:56
預覽 非正常工作時間所得之工資不應計入原領工資? sec2100 2020-1-1 02329 sec2100 2020-1-1 09:27
預覽 勞動事件的種類 sec2100 2020-1-17 02416 sec2100 2020-1-17 11:57
預覽 雇主抵充補償是損害賠償的性質嗎? sec2100 2020-4-19 02795 sec2100 2020-4-19 22:30
預覽 原系爭勞動契約仍存續 sec2100 2020-7-11 02275 sec2100 2020-7-11 11:28
表姐的勞工問題 - [閱讀權限 70] sec2100 2020-10-26 01 sec2100 2020-10-26 20:53
預覽 幫離職員工保勞保要求返還屬權利濫用? sec2100 2020-11-29 03407 sec2100 2020-11-29 19:46
預覽 可否資遣? sec2100 2021-2-14 02190 sec2100 2021-2-14 16:19
預覽 違反忠實履行勞務給付義務及期待可能性 sec2100 2021-2-14 02197 sec2100 2021-2-14 16:33
預覽 企業內調職及企業外調職 sec2100 2021-3-4 02331 sec2100 2021-3-4 07:19
預覽 年終獎金屬於恩惠性給與 sec2100 2021-3-4 02543 sec2100 2021-3-4 07:22
預覽 工資定義: 勞務對價性和經常性給與 sec2100 2021-3-4 02917 sec2100 2021-3-4 07:23
預覽 非自願離職之服務證明書前雇主一定要開 sec2100 2021-4-10 02083 sec2100 2021-4-10 21:00
預覽 資遣費工作一年給半個月 sec2100 2021-4-10 02046 sec2100 2021-4-10 21:01
預覽 雇主勞基法第12條用不成，勞工轉用勞基法第14條終止關係 sec2100 2021-4-10 02078 sec2100 2021-4-10 21:15
下一頁 »
1234567下一頁
 返 回 發新帖

快速發帖

還可輸入 80 個字符
高級模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登錄後才可以發帖 登錄 | 立即註冊

本版積分規則



站長信箱| Archiver| 手機版| 小黑屋| 劉作時律師 0918713101

GMT+8, 2024-5-18 04:57 , Processed in 0.019609 second(s), 12 queries .

Powered by Discuz! X3.2

© 2001-2013 Comsenz Inc.

返回頂部 返回版塊